INTRODUZIONE
Lavorare con gli altri è necessario per fare grandi cose, ma non sempre facile.
Gestire le relazioni di lavoro all’interno dei gruppi non è affatto banale, vanno spesso gestiti conflitti e ottimizzate le regole di collaborazione per poter raggiungere l’ obiettivo comune. Non occorre essere amici per forza, ma eliminare i non detti non funzionali.
OBIETTIVO
Imparare a gestire conflitti in modo costruttivo, comunicare in modo efficace e funzionale alle logiche di gruppo.
ARGOMENTI
- Dal gruppo alla squadra
- Gli elementi di un team che funziona
- Il conflitto
- la comunicazione corretta
- la gestione delle emozioni
- la negoziazione
- la gestione delle emozioni
PREZZI RISERVATO AGLI ARCHITETTI GRAZIE ALLA CONVENZIONE STIPULATA CON OAPCC DELLA PROVINCIA DI MACERATA
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